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社保公積金政策
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員工發(fā)生工傷,但是工傷的基數(shù)按最低的繳納,沒有按員工實際平均工資繳納,處理工傷時怎么處理?
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五險一金基數(shù)申報平臺信息打通后,沒有繳納公積金會被稽查嗎?
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短期內(nèi)生育津貼領(lǐng)取會受“三位一體”政策影響?
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公司在A地,外派員工到B地長期駐場,和員工簽訂勞動合同地是在B地,并且購買B地社保,公司存在什么風險?
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公司部分員工合同、個稅在總部,通過代繳機構(gòu)在工作地繳納社保,此操作會影響公司未來上市計劃嗎?
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勞動合同,社保,工資都在總公司,員工在屬地工作,屬地工傷后,總公司都能申報嗎?
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合同、社保、個稅后續(xù)有可能和公積金并成四位一體嗎?
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養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌是怎么回事?養(yǎng)老金全國將統(tǒng)一標準嗎?
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勞動合同、社保和個稅主體不一致怎么辦?
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如果不按全額繳納五險一金,會有哪些風險?
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